Werken bij ons

Indien je interesse hebt in één van onze vacatures of spontaan wenst te solliciteren, doe je dat best rechtstreeks via deze website door middel van het invullen van het sollicitatieformulier en het toevoegen van jouw motivatiebrief en Curriculum Vitae.

Hoe selecteren wij?

De selectieprocedure wordt aangepast aan de functie. Als rode draad doorheen het traject geldt het volgende:

  • Eerste selectie op basis van de sollicitatiebrief en het Curriculum Vitae;
  • Een eerste kennismakingsgesprek;
  • Aansluitend op het eerste gesprek volgen (soms) enkele praktische testen en een persoonlijkheidstest;
  • Een tweede sollicitatiegesprek met de weerhouden kandidaat en zijn eventueel toekomstige chef;
  • Voor kaderleden en salesmedewerkers wordt steeds een assessment georganiseerd.

Onze vacatures

Geen open vacatures gevonden!